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县人社局开展稳就业保民生“服务四进”活动

作者:未知     来源:本站原创     发布时间:2020年06月24日    点击数:

本网讯(王凤裁)今年以来的新冠疫情对企业复工复产、居民就业增收等均带来一定影响。为服务疫情影响下的企业复工复产,促进居民就业增收,近日井研县人社局组织开展了服务进企业、进工地、进社区、进家庭活动。

用工服务进企业。“厂门口的T型路口是个大的交通安全隐患。”“不签劳动合同,将面临支付二倍工资的风险。”针对欧鹏瓷业近年工伤事故多发实际,县人社局深入欧鹏瓷业厂区查看安全措施,同企业主一起查找安全隐患。在宁通汽修厂,劳动监察大队现场指出用人单位与员工不签订劳动合同将承担的法律责任。今年以来,县人社局改变过去劳动监察侧重工作检查的习惯做法,在劳动监察日常巡查中重点突出指导企业用工,帮助企业规避和降低用人风险,通过减少风险支出增加企业收入。

在宁通汽车厂指导劳动合同签订

在佳泉瓷业指导企业规避用工风险

维权服务进工地。“上个月工资发了没有?打卡还是现金?”在建筑工地,这句话成为劳动监察大队的常态语。《保障农民工工资支付条例》正式实施以来,建筑工地执行落实情况怎样?这成为县人社局近期最关心关注的问题。在短短一周时间内,县人社局跑遍了全县10余个重点在建工程项目,检查发现问题4个,发出督办函1份,收集欠薪线索3件,现场调处2件。

在华象林产指导安全生产

在研城小学综合楼项目工地询问工资支付情况

社保服务进社区。“老大爷,张张嘴,眨眨眼。”近期,县社保中心组织人员深入社区福利院、社区医院和社区居民户,对20余名80岁以上行动不便的老年人上门提供待遇领取资格认证服务。

在社区医院开展养老保险待遇领取资格上门“年审”

就业服务进家庭。“稳就业、保居民就业是我们人社工作的重中之重。”县人社局主要负责人多次告诫全体干部职工,并发动班子成员定点包片,指导各镇(街道)入户收集就业需求,发布岗位信息6000余条,帮助全县5000余名贫困劳动力实现就业。

在门坎镇开展就业创业入户走访

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